Comment trouver un bon comptable pour votre petite entreprise

Les services d'un bon comptable peuvent être inestimables pour votre petite entreprise. Un bon comptable fera un excellent travail pour tenir des registres, mais pour naviguer dans le dédale des lois fiscales et fournir les conseils financiers dont vous avez besoin pour gérer et développer votre entreprise, vous avez besoin d'un comptable.

Alors que nous avons tendance à associer les comptables aux impôts, vous tenir au courant des changements d'impôt et faire vos impôts ne sont pas les seuls services qu'un bon comptable fournit.

Si vous vous demandez si vous devez intégrer ou non votre entreprise ou essayer de décider si vous devez acheter ou louer ou acheter un espace commercial, un bon comptable pourra vous dire comment une telle décision affecterait vos impôts et / ou la croissance de votre entreprise. Si vous n'avez pas de comptable qui travaille pour votre entreprise, vous en avez besoin! Mais il est important de prendre le temps de trouver le comptable qui est le mieux pour vous et votre situation spécifique.

Comment trouver un bon comptable

1) RÉFÉRENCES - Demandez à d'autres hommes d'affaires sur leurs comptables.

Découvrez qui utilisent les autres hommes d'affaires et à quel point ils sont satisfaits des services que leur comptable fournit. Si vous ne pouvez pas ou ne pouvez pas obtenir de références dignes en utilisant cette méthode, utilisez les pages Internet ou jaunes et choisissez plusieurs cabinets comptables.

Lorsque vous appelez, dites à la réceptionniste ce que vous faites et demandez le (s) nom (s) de comptables familiers avec votre type d'entreprise. Utilisez ces informations pour créer une liste restreinte de comptables potentiels.

2) Appelez les quatre ou cinq comptables que vous avez sélectionnés et demandez à discuter de leurs services.

Demandez-lui son éducation (comme s'il est un CA ou un CGA) et de son expérience avec votre industrie. Vous pouvez également vérifier auprès de leur association professionnelle pour voir si leurs qualifications déclarées sont valides et il n'y a pas de problèmes disciplinaires exceptionnels.

Utilisez ces premières informations de contact pour choisir deux ou trois comptables pour interviewer.

3) Préparez une courte liste de questions que vous souhaitez poser des comptables potentiels.

N'hésitez pas à poser des questions sur la facturation. Renseignez-vous sur les taux de facturation et comment ceux-ci sont déterminés. Souvent, vous pouvez avoir une question rapide à laquelle on peut répondre via un court appel téléphonique ou un e-mail - comment facturent-ils des conseils de téléphone ou par e-mail?

(Et pour cela, à quel point sont-ils accessibles? Posez toujours une question sur leur appel téléphonique et / ou leur politique par e-mail. Il est important que votre comptable soit facile à contacter lorsque vous avez une question.)

Et découvrez ce que votre nouveau comptable potentiel facturera pour une déclaration de revenus de base. (Soyez prêt à prendre une copie du retour de votre année précédente lorsque vous les rencontrez et demandez-leur de vous donner une estimation approximative du coût de préparation).

Il est important que vous choisissiez un comptable qui connaît les exigences particulières de votre entreprise et / ou de votre situation fiscale afin que vous puissiez les utiliser pour examiner les comptables potentiels. Par exemple:

• Si votre entreprise est liée à Internet, vous voudrez savoir si le comptable connaît le commerce électronique.
• Si votre entreprise implique des périodes de travail dans d'autres pays, vous avez besoin d'un comptable qui connaît les questions fiscales internationales. Par exemple, si vous êtes canadien et souhaitez faire des affaires dans le U.S. Vous avez besoin de quelqu'un qui connaît l'IRS et a de l'expérience.S. Formulaires fiscaux (ou a un accès facile à quelqu'un d'autre qui le fait, comme un autre spécialiste qui travaille dans la même entreprise).
• Si vous songez à exporter, demandez comment le comptable pourrait vous aider à développer une stratégie d'exportation.

5) Rencontrez le ou les comptables potentiels que vous avez choisis et posez vos questions.

Il n'y a rien de tel qu'une réunion en face à face pour évaluer la façon dont vous pourriez travailler avec une autre personne. En plus d'évaluer les connaissances du comptable, voyez à quel point vous êtes à l'aise avec lui et à quel point vous communiquez tous les deux. Lorsque vous choisissez un comptable pour votre entreprise, vous allez établir une relation à long terme, donc se sentir à l'aise avec eux est important.

Après tout, un comptable n'est pas seulement un préparateur de revenus; Il ou elle peut vous aider à construire un plan pour l'avenir de votre entreprise.