Que fait un psychologue médico-légal?

Le terme "psychologue judiciaire" me rappelle probablement les pensées de résolution de crimes au rythme rapide comme on le voit dans de nombreuses émissions de télévision et films populaires. Depuis CSI et Le profileur Pour même Hannibal Lecter, il est tentant de croire que le domaine de la psychologie médico-légale est plein d'action et d'adrénaline, aidant la police à faire tomber un nouveau criminel chaque semaine.

En réalité, le travail d'un psychologue médico-légal peut être beaucoup moins glamour ou excitant, mais il n'est en aucun cas moins intéressant ou gratifiant. Si vous avez une passion pour étudier le fonctionnement de l'esprit, en particulier comment il se rapporte à la justice pénale, vous pouvez trouver une carrière en psychologie légale pour être à la fois difficile et satisfaisant.

Une carrière en psychologie médico-légale offre de nombreuses possibilités d'aider les autres, et comme d'autres carrières en criminologie, elle peut être extrêmement épanouissante. Le sujet, cependant, peut s'avérer parfois dérangeant, selon votre propre niveau de tolérance.

Les psychologues médico-légaux utilisent les principes de la psychologie pour travailler avec des avocats, des juges et d'autres spécialistes juridiques pour analyser et comprendre les détails psychologiques de divers cas. Ils se spécialisent généralement dans des domaines tels que des affaires civiles, pénales ou familiales, et témoignent souvent en tant que témoin expert au tribunal.

De plus, les psychologues médico-légaux travaillent souvent avec ceux qui démontrent des états émotionnels extrêmes. En conséquence, le travail peut parfois s'avérer à la fois physiquement et mentalement exigeant.

Tâches et responsabilités du psychologue médico-légal

Comme c'est le cas avec l'industrie de la criminologie dans son ensemble, les fonctions de travail d'un psychologue légiste sont nombreuses et diverses. Au lieu d'être une occupation singulière avec des tâches clairement définies et une description de poste, le titre du poste fait référence à un certain nombre de spécialisations dans le domaine de la psychologie. Le terme Psychologie médico-légale se réfère simplement à la pratique de la psychologie en association avec la loi et le système de justice civile ou pénal.

L'American Board of Forensic Psychology le définit comme ceci: la psychologie médico-légale est l'application de la science et de la profession de psychologie aux questions et questions relatives au droit et au système juridique.

En termes profanes, un psychologue médico-légal est simplement n'importe quel psychologue qui travaille pour ou avec le système juridique. En tant que tel, un certain nombre de fonctions d'emploi pourraient être impliquées dans la journée de travail d'un psychologue médico-légal. En tant que psychologue médico-légal, les tâches et les responsabilités peuvent inclure:

• Services de profilage criminel
• Évaluations de la garde des enfants
• Enquêter sur les rapports de maltraitance des enfants
• Témoignage expert / tribunal concernant les questions psychologiques devant le tribunal
• Évaluation des criminels présumés pour les compétences mentales et leur capacité à être jugé
• Évaluation des criminels condamnés pour aider à créer des plans de réadaptation
• Évaluer les jurés potentiels et consulter la défense de la défense et les avocats du demandeur en ce qui concerne la sélection des jurys
• Évaluer des témoins, comme les enfants, pour vérifier la véracité et / ou la capacité de rappeler des faits et des circonstances clés
• Consulter et fournir une formation et un développement de programmes pour les agences d'application de la loi et de correction
• Enseigner des programmes de premier cycle et des cycles supérieurs, ainsi que chez les candidats au doctorat de juris
• Évaluation des policiers potentiels pour l'emploi grâce à des dépistages psychologiques

Salaire de psychologue médico-légal

Le salaire d'un psychologue légiste varie en fonction du domaine de l'expertise, du niveau d'expérience, de l'éducation, des certifications et d'autres facteurs. Les psychologues cliniciens pratiquants qui travaillent en criminalistique en tant que consultants facturent généralement un taux horaire, qui peut atteindre plusieurs centaines de dollars par heure pour leurs services.

Un psychologue qui travaille dans le système pénitentiaire gagnera un salaire nettement inférieur. Les psychologues médico-légaux qui travaillaient pour les gouvernements des États faisaient partie des salariés inférieurs. Selon le u.S. Bureau of Labor Statistics, la gamme de salaires pour tous les psychologues, y compris ceux qui travaillent en médecine légale, est la suivante:

• Salaire annuel médian: 79 010 $ (37 $.99 / heure)
• Top 10% Salaire annuel: plus de 129 250 $ (62 $.14 / heure)
• Bottom 10% Salaire annuel: moins de 43 800 $ (21 $.06 / heure)

Source: u.S. Bureau of Labor Statistics, 2018

Éducation, formation et certification

Cette profession nécessite généralement un diplôme avancé et une licence, comme suit:

Éducation: Pour interagir et évaluer les clients ou les patients, un doctorat est requis. De nombreux programmes de troisième cycle nécessitent un baccalauréat en psychologie comme condition préalable. Cependant, certains programmes peuvent simplement nécessiter un certain nombre de heures de semestre en psychologie combinées à des cours d'autres sciences.

Ceux qui détiennent une maîtrise en psychologie peuvent effectuer des travaux au niveau de la recherche. Il est généralement entendu qu'un diplôme de progrès est nécessaire pour être en mesure de pratiquer en tant que psychologue médico-légal.

Licence: En plus des exigences éducatives, chaque État a des exigences de licence. Les qualifications spécifiques varient d'un État à l'autre mais incluent des combinaisons d'éducation et d'exigences d'expérience en matière d'expérience. De plus, la prise et la réussite d'un test standardisé sont nécessaires pour obtenir une licence.

Compétences et compétences en psychologue médico-légal

En plus de l'éducation spécifique et d'autres exigences pour l'emploi, les psychologues médico-légaux doivent posséder les compétences suivantes afin d'effectuer leur travail avec succès:

• Compétences en communication: Ces personnes doivent communiquer régulièrement avec les juges, les détenus, les victimes de crimes et les avocats. Ils doivent ajuster leur style de communication en fonction de la situation et avoir également de solides compétences de parole et d'écoute.
• Objectivité: Le travail peut devenir taxant et émotionnel, et les individus doivent maintenir l'objectivité, peu importe avec qui ils travaillent, que ce soit un criminel, une victime, un avocat ou d'autres parties. Les psychologues médico-légaux doivent également éviter de s'attacher émotionnellement à l'une des parties avec lesquelles ils interagissent.
• Esprit critique: Les psychologues médico-légaux doivent être en mesure de faire des observations critiques de diverses parties, d'interpréter les données de recherche et de prendre des décisions informées en temps opportun.
• Attention au détail: Le travail repose sur l'observation perceptive et l'analyse de facteurs tels que le langage corporel.
• Compassion: La psychologie médico-légale apporte un élément humain à un système gouvernemental, et il est important d'avoir de la compassion pour les parties impliquées tout en maintenant l'objectivité.

Perspectives de travail

Selon le u.S. Bureau of Labor Statistics, les perspectives de certaines niches en psychologie et psychologie légale devraient croître de 14% à 2026. La plupart des opportunités seront pour ceux qui se spécialisent en psychologie industrielle, en particulier dans les tests et l'évaluation des candidats à la justice pénale. Ce taux de croissance se compare à la croissance prévue de 7% pour toutes les professions.

Environnement de travail

Un psychologue légiste agréé peut être employé directement par l'État, ou un gouvernement local ou fédéral. Dans la plupart des cas, cependant, ils travaillent principalement en pratique privée et fournissent des services de conseil aux tribunaux ou aux services de police sur une base contractuelle.

Horaire de travail

Les psychologues médico-légaux choisissent souvent leurs propres heures de travail et peuvent travailler à temps partiel en tant que consultants tout en conservant leur propre pratique privée. Selon le cadre dans lequel ils travaillent, ces personnes peuvent avoir besoin d'accueillir les clients pendant les quarts de week-end ou de soirée.

Les employés par des cliniques, des hôpitaux, des écoles, des organisations gouvernementales et d'autres employeurs généralement à temps plein pendant les heures de travail régulières, bien que les emplois dans les hôpitaux et autres établissements de santé puissent nécessiter des quarts de week-end ou de soirée.

Comment obtenir le travail

INTERNE

Dans le cadre d'un pH.D. programme, les étudiants en psychologie travaillent généralement comme stagiaires. Ces emplois peuvent souvent être trouvés par le centre de carrière de votre école, par le biais du professeur Connections ou en localisant des opportunités de stage via des sites de recherche d'emploi en ligne.

RÉSEAU

Assister aux événements organisés par des organisations de l'industrie telles que l'American Psychological Association (APA) et se mêler à d'autres membres de la profession pour se connecter avec des gestionnaires d'embauche potentiels et des personnes qui peuvent vous référer à des postes ouverts.

APPLIQUER

Profitez des contacts établis par le biais de stages et de réseautage et regardez des ressources de recherche d'emploi comme en effet.com, monstre.com, et Glassdoor.com pour les postes disponibles. Vous pouvez également visiter des sites spécifiques à l'industrie tels que le centre de carrière en ligne de l'APA pour les offres d'emploi.

Comparaison des emplois similaires

Les personnes intéressées par une carrière en psychologue médico-légale considèrent également les chemins de carrière suivants, répertoriés avec leurs salaires annuels médians:

• Thérapeute du mariage et de la famille: 50 090 $
• Sociologue: 82 050 $
• Travailleur social: 49 470 $

Source: u.S. Bureau of Labor Statistics, 2018