9 raisons d'aimer le travail que vous avez

Êtes-vous moins que positif sur votre travail actuel? Sentez-vous mal de devoir venir travailler tous les matins? Êtes-vous ennuyé, frustré ou tout simplement fatigué? Quelle que soit votre cas, vous devez vraiment renverser. Votre travail prend d'énormes quantités d'énergie et de temps. Par conséquent, pour le bonheur dans la vie et la santé mentale positive, vous devez aimer le travail que vous avez. Voici neuf raisons pour lesquelles:

Tu mérites le travail que tu aimes

C'est exact. Mériter. Chaque employé mérite d'aimer, sinon son travail actuel, son travail. Si vous le croyez, jetez un œil à ce travail actuel et déterminez les aspects du travail ou du travail que vous aimez.

Alors décidez comment vous aborderez votre travail d'une manière qui maximise le temps et l'énergie que vous développez sur ces tâches ou objectifs. Vous n'aimerez jamais tous les aspects de votre travail, mais vous pouvez changer votre concentration mentale, de la haine de votre travail à le faire fonctionner que vous aimez.

• Parlez à votre patron de changer votre description de poste pour souligner les aspects de votre travail dans lesquels vous êtes bon et aimez.
• Parlez avec vos collègues pour savoir où se trouvent leurs intérêts. Vous pouvez peut-être élaborer un composant de votre travail que vous n'aimez pas. Peut-être qu'un collègue apprécierait quelque chose que vous détestez.

Avoir un revenu vaut mieux que de se sentir frustré et de se casser

Tirez le meilleur parti des mauvaises circonstances pendant que vous recherchez d'emploi. Vous voulez vous assurer que vous avez une offre d'emploi sérieuse avant de démissionner de votre employeur actuel. Concentrez-vous sur le fait que vous gagnez de l'argent pour faire le travail. Assurez-vous que vos performances ne glissent pas au point où votre employeur décide de vous licencier.

Il est beaucoup plus facile de trouver un nouvel emploi lorsque vous êtes actuellement employé. Les Américains sans emploi trouvent que plus ils sont au chômage, plus les employeurs regardent leurs informations d'identification avec suspicion. Les employeurs aiment voir la stabilité et l'endurance sur les curriculum vitae ou ils supposent que vous quitterez rapidement leur emploi.

Et oui, une discrimination secrète existe, donc surtout si vous avez plus de 40 ans, assurez-vous que vous avez la prochaine opportunité en main. Vous voudrez également être prêt à répondre à la question de l'entretien de chaque potentiel de l'employeur sur la raison pour laquelle vous souhaitez laisser votre emploi actuel d'une manière positive, édifiante et avant-gardiste.

L'herbe est toujours plus verte de l'autre côté de la clôture

N'oubliez pas que votre prochain emploi aura son propre ensemble de problèmes. Un collègue, Marcia Purse, dit: "Quelle vérité importante. Mon père m'a dit que pendant que je vivais encore à la maison et que je voulais quitter le premier travail de bureau parce que j'étais si misérable.

Il a dit: «Non, parce que vous devez apprendre à rester avec quelque chose», et il m'a aussi dit d'apprendre à faire face aux problèmes parce que chaque travail les a. Quelques années plus tard, alors que j'étais de nouveau tout à fait misérable dans un travail, je me suis souvenu de ces mots. Alors, j'ai travaillé pour résoudre les problèmes au lieu d'arrêter. J'ai fini par travailler dans cette entreprise pendant 23 ans ", a déclaré Purse.

Parfois, il vaut mieux avoir un ensemble de problèmes, un mauvais boss ou un travail incontestable que vous connaissez et que vous pouvez travailler pour se retourner. Vous ne savez jamais, à coup, ce qui vous attend dans votre prochain emploi. Donc, si vous cherchez, prenez le temps de regarder et d'évaluer avec soin.

Parce que changer les emplois n'est pas une option actuelle

Un lecteur s'est récemment plaint qu'aucun autre travail comme celui qu'elle avait même existé à moins de 80 kilomètres de sa maison parce que son travail était spécialisé. Elle sentait que ses enfants avaient besoin d'elle plus qu'elle n'avait besoin pour passer quelques heures à se déplacer chaque jour.

Son mari avait un emploi stable qu'il aimait qui a apporté la majeure partie de leurs revenus. Elle se sentait coincée à cause de toutes ses circonstances de vie - au moins pour l'instant. Elle peut transformer cette situation en prenant les mesures recommandées dans plusieurs des autres pourquoi énumérés ici.

La possibilité qu'elle considère d'autres options de carrière qui seraient plus adaptées aux enfants est également une option. Mais, en attendant, surtout à cause de toutes ses circonstances personnelles, elle va travailler pour aimer le travail qu'elle a.

Vous souhaitez minimiser le stress lié au travail et la maladie potentielle

Les gens qui détestent ce qu'ils font tous les jours éprouvent du stress et de l'anxiété 24 heures sur 24. Ils ont tendance à se concentrer sur toutes les mauvaises parties de leur travail et de leur vie au point où ils manquent les bonnes parties.

Les personnes qui éprouvent beaucoup de stress liées au travail sont également sujets à la maladie. Elizabeth Scott, experte du stress, a déclaré: «Selon une étude de la British Medical Journal, le stress chronique a été lié au développement des maladies cardiaques et du diabète de type 2, ainsi que d'autres conditions.

En effet, ils ont trouvé un lien entre le stress chronique du travail et le syndrome métabolique. Un groupe de facteurs qui, ensemble, augmentent le risque de plusieurs maladies, notamment l'hypertension artérielle, la résistance à l'insuline, l'obésité centrale (graisse abdominale excessive, qui a été liée à une augmentation du cortisol dans la circulation sanguine, ainsi que plusieurs autres problèmes de santé).

Ils ont constaté que des niveaux plus élevés de stress au travail augmentaient les chances des gens de développer un syndrome métabolique: plus le niveau de stress est élevé, plus les chances de développer le syndrome métabolique sont grandes. Les travailleurs qui ont des niveaux plus élevés de stress au travail éprouvent une plus grande incidence du rhume et appellent plus souvent les malades.«Vous rencontrez de graves problèmes de santé physique et mentale si vous passez chaque jour à un travail que vous détestez.

Vous souhaitez minimiser le stress lié au travail et la maladie potentielle

Pensez que vous seul êtes affecté si vous détestez votre travail? Ce n'est pas possible parce que vous rentrez à la maison tous les jours et parlez de combien vous détestez votre travail. Cela ajoute du stress et de l'anxiété aux jours des membres de votre famille.

Même si vous n'en parlez pas, les membres de votre famille vous aiment et ils détestent vous voir si triste. Lorsque vous détestez votre travail, vous avez moins d'énergie pour les autres composantes importantes de votre vie: famille, exercice, plaisir, amis et passe-temps. Dans le pire des cas, une entreprise a ouvert un deuxième emplacement dans un état lointain et a transféré vingt couples mariés pour travailler dans le nouvel emplacement. 

Quand quelque chose a mal tourné au travail, aucun répit n'existait à la maison. Les doubles sentiments négatifs ont interagi et s'éteint et ont affecté le moral des employés au travail. Et, il n'y avait aucun autre employé pour détourner le malheur.

Les gens changent d'emploi parce qu'ils ne changeront pas

Parfois, ce n'est pas le travail qui doit changer; c'est toi. Peu importe d'où vient votre mauvaise attitude ou vos perspectives, vous devez consulter tous les aspects de votre travail pour comprendre ce que vous pouvez et ne pouvez pas changer.

Si vous vous concentrez sur ce que vous ne pouvez pas contrôler, vous vous vautrerez dans votre misère, affecterez le moral des collègues et perdez finalement votre emploi. Nous, les humains, avons une si mauvaise habitude de nous concentrer sur les pires facteurs. Si vous vous concentrez sur les facteurs positifs, vous réussirez plutôt. Et qui sait, peut-être que vous verrez les choses différemment et que vous allez aimer le travail que vous avez.

Exprimez vos magnifiques capacités et compétences

Si vous êtes un employé, votre ego et votre image de soi sont étroitement liés à la réussite de la réussite du travail. Réfléchissez à la façon dont vous répondez à la question d'une nouvelle connaissance: «Que faites-vous?«Si vous considérez votre travail comme une misère, vous ne puisez pas tous vos meilleurs talents et compétences.

Et, si vous ne mettez pas de votre mieux, même dans des situations essayées, vous ne célébrez pas qui vous êtes, ce que vous apportez sur le lieu de travail, c'est triste. Regardez le travail que vous avez et décidez où vous pouvez exceller. Prenez de la joie dans vos réalisations et comment vous exprimez vos talents et votre joie intérieure au travail.

Quel gaspillage si vous vous concentrez sur ce que vous ne pouvez pas faire et ce que vous détestez. Passez votre temps sur ce que vous pouvez influencer et ce que vous pouvez créer.

Créez l'occasion de continuer à développer vos compétences et vos expériences

La plupart des gens veulent réussir au travail. Mais, lorsque vous vous concentrez sur la façon dont vous n'aimez pas votre travail, vous êtes mis au défi de continuer à développer vos compétences.

Même si vous n'aimez pas ce que vous faites, vous devez vous concentrer sur les aspects de vos compétences et expériences que vous voulez continuer à grandir - même dans des circonstances moins qu'idéales.

Ne gaspillez pas votre opportunité de grandir parce que vous n'aimez pas votre travail. Obtenez tout ce que vous pouvez en tirer en saisissant l'opportunité de continuer à développer vos compétences.