Changer de carrière avec le même employeur

Si vous envisagez un changement de carrière, cela ne doit pas nécessairement signifier changer votre employeur. Si vous êtes satisfait de l'entreprise pour laquelle vous travaillez mais mécontent de votre travail ou si vous souhaitez simplement changer l'orientation de votre carrière, vous voudrez peut-être examiner les postes changeants avec le même employeur.

Comme toute transition, changer de carrière dans la même entreprise peut être accompagné de défis uniques, mais vous pouvez les naviguer avec succès si vous êtes prêt.

Laisser votre ancienne position derrière

Il est possible que votre employeur vous demande de "aider" avec votre ancien rôle pendant un certain temps.

Si vous avez bien fait dans votre position précédente, vous pouvez laisser un trou qui pourrait prendre un certain temps pour remplir. Puisque vous êtes toujours un employé de l'entreprise et que vous n'avez pas vraiment "quitté votre emploi" mais "a simplement" changé votre objectif ", votre ancien manager et peut-être même la haute direction peut vous demander de faire un double droit jusqu'à ce que votre poste soit pourvu.

Dans certains cas, cela pourrait signifier que vous ne serez pas en mesure de vous concentrer pleinement à votre nouveau poste jusqu'à ce qu'ils embauchent quelqu'un de nouveau.

Définir des attentes claires

Si vous modifiez des emplois au sein d'une entreprise, c'est idéal si l'entreprise embauche votre remplacement avant le commutateur. Mais si cela ne peut pas se produire, assurez-vous de définir des limites et des attentes claires avec la direction avant d'apporter le changement pour vous assurer qu'ils ne s'attendent pas à ce que vous continuez à aider dans l'ancien position tout en démarrant le nouveau. Obtenez ceci par écrit si possible.

En même temps, vous n'avez pas à terminer complètement votre relation avec les anciens membres de votre équipe. Faites un effort pour rester en contact avec eux et entretenir vos relations professionnelles.

S'adapter à votre nouveau rôle

Un autre risque que vous prenez lorsque vous modifiez les carrières, mais garder le même employeur est la tentation de revenir à votre carrière précédente avant de donner à votre nouvelle carrière une chance honnête. Les parties les plus difficiles de ce type de transition peuvent être les premiers jours, semaines, mois ou parfois même des années.

Dès que vous montez à bord, planifiez des réunions individuelles avec vos nouveaux coéquipiers pour en savoir plus sur chacun de leurs rôles et sur quoi ils travaillent. Être proactif à ce sujet peut grandement contribuer à s'adapter à une nouvelle équipe.

Pendant ces périodes difficiles, certains professionnels sont tentés de revenir à ce qu'ils savent. Et comme ils travaillent pour le même employeur, revenir en arrière peut sembler facile et attrayant. Mais essayer de sauter en arrière après quelques semaines où les choses ne se déroulent pas aussi bien que prévu, ce n'est pas une bonne idée.

La vérité est que revenir à un ancien emploi ne fonctionne pas pour beaucoup de gens. C'est parce qu'une fois qu'ils sont de retour dans leur ancienne carrière, ils commencent à se rappeler pourquoi ils voulaient partir en premier lieu. Et une fois que leur état d'esprit est de retour à l'endroit où il était avant de faire la carrière initiale, il est souvent trop tard pour sauver une potentielle de carrière.

Ne venez pas à suggérer des modifications dès le début des batteries ne répondent généralement pas bien à cela. Au lieu de cela, prenez les premières semaines pour passer du temps à écouter votre nouvelle équipe. Vous pouvez même constater qu'ils ont un vocabulaire légèrement différent de ce à quoi vous êtes habitué, et vous devrez peut-être faire des ajustements.

Si vous faites un pas carrière et restez avec votre employeur, vous devez vous donner beaucoup de temps pour vous adapter au nouveau poste. Des transitions comme celle-ci peuvent provoquer une inconfort inévitable. Faites une liste de raisons pour lesquelles vous vouliez faire le changement de carrière en rappel pour vous aider à vous aider à travers ces temps difficiles.