Les meilleurs sites de gestion et de leadership

Les meilleurs sites de gestion et de leadership

Vous avez peut-être été envoyé via mon blog, un grand leadership, de SmartBrieft on Leadership, de Twitter (@Greatleadership), ou peut-être que vous recherchiez simplement le Web pour les articles de gestion et de leadership.

Cependant tu es arrivé, je suis content que tu aies. Depuis que j'ai repris cette section comme «expert», j'ai écrit plus de 100 articles, et mon prédécesseur, F. John Reh avait écrit plus de 1 000. Si vous cherchez comment réaliser quelque chose lié à la gestion et au leadership, il y a de fortes chances que vous le trouverez ici.

Voici les sites que je recommanderais (si j'ai manqué une section, envoyez-moi un e-mail et je mettrai à jour la liste).

Ce sont des sections auxquelles je lie souvent de ma propre section, car ils fournissent des perspectives nouvelles et différentes sur le leadership que je crois que mes lecteurs apprécieront.

Descriptions de miniatures prises directement du BIOS de l'expert:

1. Ressources humaines par Susan Heathfield

«Susan Heathfield est un expert en ressources humaines. Elle est une consultante en gestion et en développement d'organisations spécialisée dans les problèmes de ressources humaines et dans le développement de la gestion pour créer des lieux de travail à terme. Susan est également un facilitateur, conférencier, formateur et écrivain professionnel.

La mission de cette section est de fournir des informations précises, réfléchies et prospectives pour les personnes avant-gardistes qui souhaitent étendre leur imagination sur la façon dont les gens peuvent se rapporter avec les collègues et leur lieu de travail. Les lecteurs qui souhaitent partager une nouvelle vision de ces relations reviendront fréquemment sur ce site. Des informations de base de gestion des ressources humaines et des personnes sont fournies, mais le site se concentre sur les concepts prospectifs pour défier la pensée des gens dans les lieux de travail dans le monde entier."

2. Femmes en affaires par Lahle a. Faire

«Lahle a. Wolfe, une maman célibataire de quatre enfants, est entrepreneur, auteur, conférencier, programmeur Web et développeur d'applications. Elle est fondatrice et PDG de La Wolfe Marketing et de ses deux filiales. Wolfe possède une vaste expérience dans le monde des affaires à but non lucratif et à but lucratif.

SP. Wolfe a plus de 20 ans d'expérience dans le développement et la gestion des petites entreprises. En 1989, elle a rédigé son premier programme d'application commerciale pour Sprint Résolvant des problèmes importants de facturation des clients et économisant l'entreprise à plus de 1 $.3 millions. Aujourd'hui, Wolfe possède sa propre entreprise de marketing et se spécialise dans l'aide aux propriétaires d'entreprises en difficulté.

Wolfe a aidé à créer des organisations nationales à but non lucratif, des entreprises individuelles, des sociétés et concentre désormais ses talents sur le marketing et le référence."

3. Psychologie de Kendra Cherry

Voir la catégorie «Leadership»

«Kendra Cherry est auteur et éducatrice avec plus d'une décennie d'expérience en aidant les étudiants à se faire un sens à la psychologie.

La psychologie est un sujet riche et varié qui peut générer des questions théoriques tout en offrant des applications pratiques dans presque tous les domaines de la vie quotidienne. Si vous vous êtes déjà demandé pourquoi les gens font les choses qu'ils font, comment ils deviennent qui ils sont, ou quels facteurs influencent la façon dont les gens se développent, la psychologie peut offrir des informations et des réponses. Que vous soyez une majeure en psychologie ou un étudiant suivant un cours d'introduction dans le sujet, mon objectif est de fournir des informations et des ressources utiles pour faire avancer votre compréhension et votre appréciation de la psychologie."

4. Recherche d'emploi par Alison Doyle

Voir les compétences commerciales.

«Alison Doyle est l'expert en recherche d'emploi depuis 1998. Alison est l'un des experts de carrière les plus considérés de l'industrie, avec tout le savoir-faire pour vous aider à la recherche d'emploi, aux compétences d'entrevue, aux curriculum vitae, aux lettres de motivation, à la marque personnelle, à des réseaux sociaux, à votre emploi, à vos tendances d'emploi, et encore plus!"

5. Opérations et technologies par Shahira Raineri

«L'objectif de cette page est de vous armer, le professionnel avec des informations faciles à lire, simples à suivre pour augmenter votre productivité en tirant le meilleur parti de la technologie et des informations sur les opérations disponibles.

En tant que dirigeant d'entreprise pour plusieurs multinationaux mondiaux, j'ai bénéficié des meilleures pratiques du lieu de travail de l'entreprise. Avec l'expérience et les informations du monde de l'entreprise et de ma propre entreprise, je veux vous fournir un contenu pertinent et exploitable afin que vous puissiez vous concentrer sur ce qui est important - la rentabilité de votre entreprise."

6. Planification de carrière par Dawn Rosenberg McKay

Voir la survie et le succès du lieu de travail.

«Dawn Rosenberg McKay est un professionnel de la planification de carrière avec deux décennies d'expérience. Elle est l'auteur de plusieurs livres sur ce sujet.

Dawn est l'expert du guide de planification de carrière depuis 1997. Elle dirigeait un centre d'information sur l'emploi et l'éducation dans une grande bibliothèque publique depuis plus de cinq ans, travaillant avec des clients qui traversaient des transitions de carrière, telles que le changement de carrière et la perte d'emploi. Dawn a également aidé de nouveaux diplômés du secondaire et des collèges pendant la transition de l'école à la carrière. Elle a dirigé des ateliers sur la rédaction de curriculum vitae, l'entretien d'emploi, le réseautage et la recherche d'emploi sur Internet.

Une partie importante de nos vies tourne autour du travail. Grâce à la section de planification de carrière, je fournirai des ressources qui vous aideront à trouver une carrière satisfaisante et épanouissante.